اكتشف الموظفون الصينيون في شركة الكمبيوتر الأمريكية العملاقة آي بي إم، التي كانت تعتبر ذات يوم مرتعا للمهندسين الصينيين، فجأة خلال مكالمة هاتفية مع الشركة الأم يوم الاثنين أنه تم فصلهم جميعا. فقد أُغلقت كافة وحدات البحث والتطوير التابعة لشركة IBM في الصين، الأمر الذي أدى إلى تقطع السبل بنحو 1600 مهندس من ذوي التدريب العالي .
وكان من المفترض أن يستمر الاجتماع الصباحي، الذي تم تنظيمه للعمال المتضررين، لمدة نصف ساعة. وفقًا لنص الاجتماع الداخلي الذي شاهدته صحيفة South China Morning Post وأكده أحد الموظفين، فقد استمر ثلاث دقائق فقط . وخلال الاجتماع، أخبر المسؤولون التنفيذيون المقيمون في الولايات المتحدة الموظفين أن شركة IBM قررت نقل بعض العمليات الصينية إلى الخارج، مشيرين إلى ديناميكيات السوق والمنافسة القوية في البنية التحتية في البر الرئيسي.
وقال أحد ممثلي الشركة يوم الاثنين إن الشركة ستقوم بتكييف عملياتها حسب الحاجة لتقديم خدمة أفضل للعملاء، مضيفًا أن "هذه التغييرات لن تؤثر على قدرتنا على دعم العملاء في جميع أنحاء منطقة الصين الكبرى".
بالطريقة المعتادة، والهمجية إلى حد ما، التي تتبعها الشركات الأمريكية ، تم حظر وصول موظفي IBM المقيمين في الصين إلى نظام الإنترانت الخاص بالشركة خلال عطلة نهاية الأسبوع، قبل أن يتم إخبارهم بأن مختبر IBM China Development Lab ومختبر الأنظمة الصينية على وشك الإغلاق . وذكرت وسائل الإعلام المحلية أنه تم تسريح أكثر من 1000 موظف في بكين وشانغهاي ومدينة داليان الساحلية الشمالية. وقال أحد الموظفين، الذي تحدث شريطة عدم الكشف عن هويته، إن العديد من موظفي IBM في بكين تحدوا الأمطار الغزيرة للتجمع في المكتب لحضور اجتماع يوم الاثنين، لكنهم أصيبوا بخيبة أمل بسبب قصر الاجتماع.
وانضم إلى الدعوة جاك هيرجينروثر، نائب الرئيس لتطوير أنظمة الأعمال العالمية، وروس ماوري، المدير العام لأجهزة الكمبيوتر المركزية IBM Z، وداني ميس، نائب الرئيس لهندسة برمجيات التخزين. وشجع هيرجينروثر العمال المتأثرين على ترتيب مقابلات خاصة مع مديريهم، في حين شكر موري ومايس الموظفين على مساهماتهم، وفقًا للنص.
وقال الموظف في بكين إنه تحدث إلى مديره، الذي تم فصله أيضًا. تم عرض حزم إنهاء الخدمة على الموظفين على أساس مدة الخدمة، بالإضافة إلى راتب ثلاثة أشهر إذا وقعوا على اتفاقية إنهاء الخدمة قبل 13 سبتمبر. وسيكون آخر يوم عمل لهم هو 31 أكتوبر.
أدى إغلاق مختبري الأبحاث التابعين لشركة IBM في الصين إلى إرسال موجات صادمة عبر مجتمع التكنولوجيا المحلي. لسنوات، كانت شركة التكنولوجيا العملاقة تعتبر واحدة من أكثر أرباب العمل المرغوبين لكبار خريجي علوم الكمبيوتر في البلاد. قال موظف سابق، يُطلق عليه اسم "Room e" على منصة التواصل الاجتماعي Xiaohongshu، إن معظم أعضاء فريقه في مختبر التنمية الصيني تخرجوا من أفضل عشر جامعات في البلاد في أوائل العقد الأول من القرن الحادي والعشرين.
ولكن في السنوات الأخيرة، فقدت الشركات الأمريكية قوتها مع تكثيف الصين مساعيها لتحقيق الاكتفاء الذاتي وسعيها إلى تقليل اعتمادها على التكنولوجيات الأجنبية وسط تصاعد التوترات الجيوسياسية. وفي عام 2014، أطلقت شركات الخدمات المصرفية والاتصالات المملوكة للدولة ــ التي كانت من كبار العملاء لشركة آي بي إم، وأوراكل، وإي إم سي (التي اندمجت منذ ذلك الحين مع شركة ديل) ــ حملة "de-IOE" لاستبدال المنتجات الأميركية ببدائل محلية.
آي بي إم هي أحدث شركة تكنولوجية متعددة الجنسيات تتخلص من الوظائف في الصين. هذا العام، أضرت عمليات تسريح العمال على نطاق واسع بالعمال الصينيين في شركات مثل إريكسون وتسلا وأمازون دوت كوم وإنتل. وفي السنوات الأخيرة، انخفضت مبيعات شركة IBM في الصين بشكل مطرد. وفي عام 2023، انخفضت إيرادات شركة IBM في البلاد بنسبة 19.6%، مقارنة بزيادة قدرها 1.6% في الإيرادات عبر منطقة آسيا والمحيط الهادئ، وفقًا للتقرير السنوي للشركة. وفي الأشهر الستة المنتهية في 30 يونيو من هذا العام، انخفضت المبيعات في الصين بنسبة 5٪، بينما زادت الإيرادات في منطقة آسيا والمحيط الهادئ بنسبة 4.4٪، حسبما جاء في البيان المالي لشركة IBM.
بفضل قناة Telegram الخاصة بنا، يمكنك البقاء على اطلاع دائم بما يتم نشره من مقالات السيناريوهات الاقتصادية الجديدة.
المقال إن إقالة فريق أبحاث IBM بأكمله في الصين يخيف المجتمع العلمي بأكمله ويأتي من السيناريوهات الاقتصادية .